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La semaine de quatre jours est désormais possible pour les agents de retour de congés de maternité, paternité, parental… Dans le cadre du protocole ministériel relatif à l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dont l’UNSA est signataire, la mesure n°26 prévoyait le lancement d’une expérimentation d’une semaine de…
 Alors que la crise sanitaire est loin d’être finie, les regroupements au sein des services déconcentrés de l’État se poursuivent. Cette réforme des services déconcentrés régionaux et départementaux qui aura un impact direct et certain sur la carrière des agents de la Fonction Publique, dont celle des attaché(e)s, se fera…
mercredi, 30 septembre 2020 15:22

60 millions d'euros de mesures sociales !

60 millions d'euros pour financer des mesures sociales, c'est la somme que l'UNSA demande à la ministre de la transition écologique Barbara POMPILI pour accompagner au mieux les agents. Lors du CTM budgétaire du 29 septembre, Barbara POMPILI s'est félicitée que « l'Ecologie soit au cœur du budget 2021 »…
Les cinq instituts régionaux d’administration (IRA) chargés de former les cadres de catégorie A doivent investir davantage le champ de la formation continue. En effet, en parallèle d’une réforme importante de la scolarité qu’ils délivrent aux cadres de catégorie A, les cinq instituts régionaux d’administration (IRA) sont poussés à renforcer…
vendredi, 28 août 2020 08:37

Les attaché(e)s au cœur de la performance

Les Instituts régionaux d’administration qui jouent un rôle essentiel dans le recrutement et la professionnalisation des cadres de la fonction publique de l’État ont établi et signé avec la DGAFP le contrat d’objectifs et de performance (COP) 2020-2022. Le COP fixe, pour les années à venir, les orientations stratégiques de…
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